Молиявӣ
Ба бозорҳои саросари ҷаҳон тавассути як қатор ҷойҳои HQ барои тиҷорате, ки дар соҳаи хидматрасонии молиявӣ фаъолият мекунанд, пайваст шавед.
Ҳаллҳои фазои кории мутобиқшаванда
Аз стартапҳои чолок то корпоратсияҳои ҷаҳонии устувор, HQ ҳаллҳои фазои кории мутобиқшавандаро пешниҳод мекунад, ки бо ниёзҳои шумо мутобиқ мешаванд. Новобаста аз он ки шумо дар соҳаи технология, молия, ҳуқуқ, маркетинг, машварат ё ягон соҳаи дигар фаъолият мекунед, имконоти идора, coworking ва идораи виртуалии мо барои қонеъ кардани ниёзҳои шахсии шумо сохта шудаанд.
Аз идораҳои пурра хизматрасонидашуда, ҳуҷраҳои вохӯрӣ ва суроғаҳои тиҷоратии касбӣ интихоб кунед — дар ҷой ва вақте ки ба шумо лозим аст дастрас мебошанд. Ҳаллҳои коркардшуда барои шахсони алоҳида, гурӯҳҳои хурд ва корпоратсияҳои калонро омӯзед, бо дастгирӣ ва инфрасохторе, ки ба шумо дар ҷаҳони динамикии кории имрӯза кӯмак мерасонанд.
Ба зиёда аз 50,000 ширкатҳои ҷаҳон эътимод доранд
HQ бо ифтихор дастгирии соҳаҳои гуногунро пешниҳод мекунад, ҳаллҳои коркардшударо пешниҳод менамояд, ки барои ҳалли мушкилоти хос ва кушодани имкониятҳои шахсӣ дар ҳар як бахш тарҳрезӣ шудаанд. Бо пешниҳоди воситаҳо ва стратегияҳои инноватсионӣ, мо ба тиҷоратҳо қувват мебахшем, ки самаранокиро беҳтар кунанд, инноватсияро пеш баранд ва рушди устуворро ба даст оранд. Омӯзед, ки чӣ тавр ҳаллҳои фарогири мо ба ташкилотҳо кӯмак мекунанд, ки дар бозорҳои динамикии худ рушд кунанд ва дар манзараи касбии доимо тағйирёбанда бо эътимод ва муваффақият роҳнамоӣ кунанд.
Ба бозорҳои саросари ҷаҳон тавассути як қатор ҷойҳои HQ барои тиҷорате, ки дар соҳаи хидматрасонии молиявӣ фаъолият мекунанд, пайваст шавед.
Манфиатҳои офисҳои тиббии HQ-ро кашф кунед. Аз дастрасии осон ба марказҳои умумиҷаҳонии тандурустӣ то утоқҳои махсуси тиббӣ, бифаҳмед, ки фазои кории мо барои тиҷорати шумо чӣ кор мекунад.
Аз анбори махсус барои таҷҳизоти техникии шумо то маркази пахш, ҳаллҳои фазои HQ метавонанд кӯмак расонанд. Маълумоти бештар дар бораи он ки шабакаи ҷаҳонии фазои идораи мо барои шумо чӣ кор карда метавонад, пайдо кунед.
Саноати энергетика дар як ҷо намеистад – пас чаро шумо бояд истед? Манфиатҳои фазоҳои махсус, мутобиқшаванда ва ихтисосманд барои ширкатҳои энергетикии HQ-ро кашф кунед.
Новобаста аз он ки Шумо роҳҳои боркашонро идора мекунед, логистикаи парвозҳоро ҳамоҳанг месозед ё дар нақлиёти фазоӣ навоварӣ мекунед, HQ офисҳо ва хизматрасониҳои мутобиқшавандаро дар наздикии марказҳои асосӣ пешниҳод мекунад, то фаъолияти Шумо бехатар идома ёбад. Дар ҳар куҷое, ки сафар Шуморо мебарад.
Қудрати фазоҳои шахсӣ ва махсусро барои тиҷорати технологияи худ кашф кунед. Аз Лондон то Сингапур, аз Силикон Вэлли то Бангалор, фазоҳои мо шуморо дар маркази саноати технологӣ қарор медиҳанд ва амалиёти шуморо пеш мебаранд.
Бизнесҳои чаканаи шумо метавонанд талаботи мураккаб ва махсуси фазо дошта бошанд. Аммо ҳаллҳои фазои кории мо метавонанд ба шумо кӯмак расонанд – новобаста аз он ки дар куҷо ҳастед, чӣ ниёз доред.
Талаботи шумо мураккаб аст, аммо фазоҳои махсуси HQ барои тиҷоратҳои саноатӣ метавонанд кӯмак расонанд. Новобаста аз он ки шумо дар соҳаи мудофиа ё истеҳсолот ҳастед, фазоҳои мо ба талаботи тиҷоратҳои калон ва хурд мувофиқанд.
Фазоҳои идораи HQ дар маркази амволи ғайриманқули ҷаҳонӣ, аз Дубай то Ню Йорк ҷойгиранд. Фазои кории навбатии худро бо мо пайдо кунед.
Аз вохӯриҳои муштарӣ то нигаҳдории махфӣ. Майдонҳои махсуси хидматрасонии касбии мо ба ниёзҳои ширкати шумо, новобаста аз соҳаи ихтисоси шумо, нигаронида шудаанд.
Аз фрилансерҳо то корпоратсияҳои ҷаҳонӣ, HQ ҳаллҳои коркардашудаи фазои кориро барои ҳар як намуди тиҷорат пешниҳод мекунад. Омӯзед, ки чӣ тавр мо гурӯҳҳои ҳар андоза бо идораҳои мутобиқшаванда, дастрасӣ ба coworking ва хизматрасониҳои виртуалӣ дастгирӣ мекунем—ки тавассути шабакаи ҷаҳонии мо пешниҳод шуда, барои мутобиқшавӣ ба рушди тиҷорати шумо тарҳрезӣ шудаанд.
Дастрасӣ ба фазои касбии идора, коворкинг ва фазои маҷлисӣ—аз рӯйи дархост—барои коргарони мустақил ва мутахассисони пурра дурдаст тарҳрезишуда.
Аз идея то васеъшавӣ, идораҳои мутобиқшаванда, хизматрасониҳои дастгирӣ ва нуқтаҳои хизматрасониро гиред, ки бо афзоиши стартапи шумо мутобиқ мешаванд.
Дастаи худро бо фазои касбӣ, утоқҳои вохӯрӣ ва хидматҳо қувват бахшед - на иҷораи дарозмуддат, танҳо чандирӣ ва назорат.
Дастгирии дастаҳои пароканда бо дастрасии пайваста ва хизматрасонидашудаи офис дар саросари кишвар—ҳама аз як провайдери мутобиқшаванда.
Дар сарҳадҳо фаъолият кунед бо фазои идора, коворкинг ва маҷлисҳои боэътимод—ҳамааш пайваста дар минтақаҳои шумо пешниҳод карда мешавад.
Ҷойгиршавии глобалии идораи худро бо 4000+ нуқтаҳои хизматрасонии мо, хидмати пурра ва як нуқтаи назорат содда кунед.
Мо як қатор фазои кории камхарҷ ва чандирро барои тиҷорати ҳар андоза дар ҳама соҳаҳо пешниҳод менамоем. Бубинед, ки чӣ тавр мо имрӯз ба шумо кӯмак карда метавонем.
Вақте ки коргарони хонагӣ ё гибридӣ ба ҷое ниёз доранд, ки диққати худро ба он равона кунанд, фазои HQ барои ҳама барои ворид шудан ва рафтан вуҷуд дорад. Арзиш, бароҳат, қулай - ҳама чизест, ки офиси хуб бояд бошад.
Новобаста аз он ки дастаи шумо дар куҷост ва чӣ кор мекунанд, мо ҷойҳои кориро пешниҳод менамоем, ки ба онҳо имкон медиҳад, ки бефосила кор ва ҳамкорӣ кунанд.
Вақти бештарро барои вазифаҳое, ки муҳимтаринанд, бо мизи кории шахсии худ, ки ба талаботи шумо мувофиқ аст, сарф кунед.
Чаро бастаҳои идораи виртуалии мо ин қадар машҳур ҳастанд? Зеро онҳо ҳамаи манфиатҳои фазои кории анъанавиро бе хароҷот ё стресс аз идоракунии он таъмин мекунанд.
Вохӯрӣ бо одамон барои ҳар як намуди тиҷорат муҳим аст. Аз сӯҳбати ором то баргузории AGM-и худ мо метавонем утоқи вохӯрии комилро таъмин кунем ва таҷрибаи касбиро таъмин кунем.
Идораҳои калон, васеъшаванда ва мутобиқшаванда, ки барои ҳар як тиҷорат қароргоҳи комилро ташкил медиҳанд. Якҷоя, мо фазое эҷод мекунем, ки барои шумо кор мекунад.
Суроғаи ширкатро дар ҳама гуна беш аз 4 000 макон дар саросари ҷаҳон насб кунед. Мо пас аз ҳаррӯзаи шумо нигоҳ мекунем, ки тиҷорати худро афзоиш диҳед.
Фазои кориро барои як рӯз иҷора гиред ва дар офиси комилан фармоишӣ, ки барои эҳтиёҷоти шумо оптимизатсия шудааст, кор кунед. Аз вохӯриҳои пешбарӣ ва пешниҳоди қобилиятҳо то офисҳои муҷаҳҳаз ва шароити хуби стандартӣ, бартариҳои кори чандирро дар ҳар ҷое, ки набошед, кашф кунед.
Фазои идораро бо соат иҷора гиред ва манфиатҳои кор карданро дар ҳаракат мутобиқшаванда кашф кунед. Фазоҳои кории пурра таҷҳизонидашудаи мо дорои hot desks, ҳуҷраҳои маҷлисӣ ва шароитҳои стандартӣ мебошанд. Ба кор шурӯъ кунед ва бе мушкили шартномаҳои иҷораи дарозмуддат кор кунед.
Коркарди кории гибридиро барои тиҷорати худ ба роҳ монед. Нақшаҳои дастрасии мо мутобиқшавии комилро пешниҳод мекунанд, то шумо ва дастаи шумо танҳо вақте ва дар куҷое ки ба шумо лозим аст, аз фазои идораи олӣ истифода баред.
Мизи гарми мо як ҳалли комилест барои вақте ки шумо ба мизи хидматрасонии пурра ва муҷаҳҳаз ниёз доред.
Яке аз ҷойҳои пурқуввати коворкингии моро мувофиқи талабот фармоиш диҳед ва ба вазифаҳое, ки аз ҳама муҳиманд, диққат диҳед.
